Helper Di Pabrik Garment

Pengertian Helper di pabrik garment Helper di pabrik garment adalah pekerja yang membantu proses buatan di dalam dan luar line Sewing untuk kelangsungan produksi,contohnya menawarkan tanda untuk dijahit,memotong benang ,melubangi kantong paspol dll , pekerjaan nya senantiasa menyesuaikan kebutuhan Untuk style garment yang sedang di produksi.Untuk lebih jelasnya simak artikel di bawah ini;  Keterampilan yang di perlukan untuk bab Helper di pabrik garment Mendengarkan Aktif  Memberikan perhatian penuh pada apa yang dibilang orang lain, menyempatkan waktu untuk mengetahui poin-poin yang disampaikan, bertanya yang cocok, dan tidak menyela pada waktu yang tidak sempurna. Monitoring Memantau / Menilai kinerja diri Anda sendiri, individu lain, atau organisasi untuk melaksanakan perbaikan atau mengambil langkah-langkah korektif. Berbicara Berbicara dengan orang lain untuk memberikan gosip secara efektif. Berpikir Kritis  Menggunakan akal dan akal budi untuk mengidentifikasi kekuatan dan kelemahan solusi alternatif, kesimpulan atau pendekatan untuk menyelesaikan duduk perkara.  Pemantauan Operasi   Pengamatan pengukur, dial, atau indikator lain untuk memastikan mesin melakukan pekerjaan dengan benar(untuk Helper yang menggunakan mesin tertentu) Operation and Control Mengontrol operasi perlengkapan atau tata cara. Analisis Pengendalian Mutu  Melakukan pengujian dan inspeksi produk, layanan, atau proses untuk memeriksa mutu atau kinerja.  Pemahaman Membaca   Memahami kalimat dan paragraf tertulis dalam dokumen terkait pekerjaan. Persepsi Sosial Menyadari reaksi orang lain dan memahami mengapa mereka bereaksi seperti itu.  Koordinasi   Menyesuaikan langkah-langkah dalam kaitannya dengan tindakan orang lain. Pengetahuan penting yang dibutuhkan untuk menjadi Helper di pabrik garment Mekanis Pengetahuan tentang mesin dan perkakas, tergolong desain, penggunaan, perbaikan, dan pemeliharaannya. Matematika Pengetahuan wacana aritmatika, aljabar, geometri, kalkulus, statistik, dan aplikasinya. Produksi dan Pemrosesan Pengetahuan ihwal bahan mentah, proses bikinan, kendali kualitas, ongkos, dan teknik lain untuk memaksimalkan efektifitas buatan dan distribusi barang. Bahasa Inggris Pengetahuan wacana struktur dan isi bahasa Inggris termasuk arti dan ejaan kata, aturan komposisi, dan tata bahasa. Sikap Kerja yang di inginkan untuk bab Helper di pabrik garment Perhatian terhadap Detail -  Pekerjaan memerlukan kehati-hatian terhadap detail dan teliti dalam menyelesaikan tugas pekerjaan. Ketergantungan Pekerjaan ini memerlukan calon yang dapat diandalkan, bertanggung jawab dan memenuhi keharusan. Kerja sama  Pekerjaan ini memerlukan kandidat yang memilikisikap mengasyikkan dengan orang lain dalam pekerjaan dan memberikan sikap kooperatif yang bagus hati. Pengendalian Diri Pekerjaan ini memerlukan kandidat yang mempertahankan ketenangan, mengatur emosi, mengendalikan amarah, dan menghindari perilaku kasar, bahkan dalam situasi yang sungguh sulit. Toleransi Stres Pekerjaan ini membutuhkan kandidat yang mendapatkan kritik dan mengatasi dengan tenang dan efektif suasana stres tinggi. Adaptabilitas / Fleksibilitas Pekerjaan ini memerlukan calon yang mempunyai keterbukaan terhadap pergantian (faktual atau negatif) dan kombinasi yang cukup besar di daerah kerja. Kepedulian terhadap Orang Lain Pekerjaan ini memerlukan kandidat yang mempunyai kepekaan terhadap keperluan dan perasaan orang lain dan pengertian serta menolong dalam pekerjaan. Kemandirian Pekerjaan ini  memerlukan calon yang bisa berbagi cara sendiri dalam melakukan sesuatu, membimbing diri sendiri dengan sedikit atau tanpa pengawasan, dan bergantung pada diri sendiri untuk menuntaskan sesuatu. Integritas Pekerjaan ini memerlukan calon yang memiliki kejujuran dan adat. Ketekunan Pekerjaan ini memerlukan calon yang mempunyai ketekunan dalam menghadapi rintangan. Inisiatif -  Pekerjaan ini membutuhkan kandidat yang memiliki kemauan untuk mengambil tanggung jawab dan tantangan. Pencapaian / Upaya Pekerjaan ini memerlukan calon yang mampu melaksanakan penetapan dan pemeliharaan tujuan pencapaian yang menantang secara pribadi dan mengerahkan upaya untuk menguasai tugas. Orientasi Sosial Pekerjaan ini memerlukan calon yang lebih menentukan untuk melakukan pekerjaan dengan orang lain daripada sendirian, dan secara langsung terhubung dengan orang lain di kawasan kerja. Kepemimpinan Pekerjaan ini memerlukan kandidat yang memiliki kemauan untuk memimpin, menggantikan, dan memperlihatkan usulan dan arahan. Berpikir Analitis Pekerjaan ini membutuhkan kandidat yang mampu  menganalisis gosip dan memakai logika untuk mengatasi problem dan problem terkait pekerjaan. Inovasi Pekerjaan ini  memerlukan calon yang memiliki kreativitas dan pemikiran alternatif untuk menyebarkan pandangan baru-ide gres dan tanggapan atas dilema yang bekerjasama dengan pekerja
Sumber https://pendidikangarment.blogspot.com